El despido improcedente sigue siendo uno de los escenarios más frecuentes en el ámbito laboral español. En 2025, los trabajadores tienen derecho a recibir una indemnización que puede variar según la antigüedad, el tipo de contrato y otros factores. En esta guía actualizada te explicamos, con ejemplos claros, cuánto te corresponde legalmente y cómo puedes…